2026年3月14日，上海商学院MBA学位点特邀我爱我家娄振宇先生走进徐汇校区MBA课堂，开展战略人力资源管理专题授课。本次课程以搭建人力资源管理与企业战略深度联结为目标，助力MBA学子夯实战略思维、提升实战能力，为同学们带来一场理论与实践并重的专业学习盛宴。

课程紧扣战略人力资源管理核心要义，娄振宇先生从人力资源发展历程、战略层思考、经营层思考三大维度层层递进，系统讲解HR从事务型向战略型演进、PEST宏观环境分析、企业生命周期人力策略适配、战略解码、企业文化与战略匹配、业务与财务视角经营分析等关键内容。本次教学摒弃单向讲授模式，融合六大经典行业案例，覆盖新能源汽车、科技制造、户外消费、房地产经纪等领域，并设置PEST分析与HR策略制定、企业生命周期人力适配、战略解码拆解、企业文化与战略匹配、业务澄清画布分析、James七连问业务拆解等小组研讨任务，引导学员沉浸式学习、实战化演练。

课堂上，MBA学子以小组为单位，围绕真实企业场景展开研讨，运用课程工具拆解战略落地中的人力资源核心问题，研讨适配方案与实施路径。娄振宇先生全程参与各组交流，对分析框架、逻辑思路、方案落地给予精准指导，及时答疑解惑，帮助学员完善思考、形成专业系统的解决方案。现场思维碰撞、氛围热烈，有效提升了学员的问题分析、团队协作与方案制定能力。

通过本次课程，MBA学子系统掌握战略人力资源管理理论框架与实用工具，建立起以人力资源支撑企业战略落地的系统思维，深刻认识到人力资源管理是贯穿企业战略、经营与组织发展的核心驱动力。大家纷纷表示，课程干货满满、实践性强，专家授课深入浅出、案例鲜活典型，为职业发展与管理实践奠定坚实基础。

此次专题授课是上海商学院MBA教育深化产教融合、强化实战能力培养的重要举措。未来，我校MBA学位点将持续邀请资深行业专家走进课堂，不断优化课程体系与教学模式，搭建理论与实践深度融合的学习平台，着力培养更多具备战略视野、实战能力与创新素养的复合型管理人才，服务企业发展与区域经济建设。

撰稿：赵国馨、巫超

摄影：赵国馨、巫超

审核：王宾